Türkiye ekonomisi, son yıllarda yaşanan dalgalanmalar ve küresel ekonomik koşullar nedeniyle zorlu bir dönemden geçiyor. Bu zorlukları işaret eden en önemli göstergelerden biri ise kapanan şirket sayısındaki hızlı artış. 2023 yılı itibarıyla, özellikle küçük ve orta ölçekli işletmelerin (KOBİ) iflaslarının artması dikkate değer bir endişe kaynağı haline geldi. Ekonomik istikrarsızlık, yüksek enflasyon oranları ve artan maliyetler, birçok işletmeyi iflas sürecine sürüklüyor. Bu durum, hem girişimciler hem de istihdam açısından derin etkiler yaratmakta.
Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından yayınlanan verilere göre, kapanan şirket sayısı 2023 yılının ilk çeyreğinde bir önceki yıla göre %25 oranında artış gösterdi. Özellikle hizmet sektöründe faaliyet gösteren işletmeler, yüksek maliyetler ve azalan talep nedeniyle zor günler geçiriyor. Turizm, inşaat ve perakende sektörlerinde birçok firma, sürdürülebilir olmanın yollarını bulmada güçlük çekiyor. Bu bağlamda, hükümetin uyguladığı ekonomik politikalar ve teşvikler, işletmeleri desteklerken aynı zamanda bazı yapıların da değişmesini zorunlu kılıyor.
Kapanmaların bir diğer önemli yansıması ise istihdam üzerindeki olumsuz etkiler. İş gücünün önemli bir kısmı KOBİ'lerde istihdam ediliyor. Şirketlerin kapanması, işsizlik oranlarının artmasına ve iş bulma imkanlarının azalmasına neden oluyor. İşsizlik, toplumun her kesimini etkileyen bir sorun haline gelirken, yeni girişimlerin doğması da bu durumu dengeleyecek kadar güçlü görünmüyor. Ekonomistlere göre, istihdam yaratma konusunda yapılacak reformlar ve şirketlerin desteklenmesi, krizden çıkış için kritik önem taşıyor.
Sonuç olarak, Türkiye'de kapanan şirket sayısındaki artış, sadece ekonomik istikrarsızlık değil, aynı zamanda sosyal dengesizlikler de yaratmakta. Bu durumun önüne geçmek ve sürdürülebilir bir ekonomik yapı oluşturmak için hükümetin atacağı adımlar ve girişimcilere yönelik politikalar büyük önem taşıyor. Kapanan şirketlerin sayısını azaltmak ve ekonomiyi canlandırmak için yenilikçi çözümler geliştirilmesi gerektiği aşikâr.